Product Developer
COLD no es solo streetwear. Es actitud. Es cultura. Es revolución.
Nacimos en la calle, creamos desde la rabia creativa y nos movemos con estilo propio.
Cada prenda habla claro: sin miedo, sin filtros, sin pedir permiso. Nuestra visión es worldwide: no venimos a encajar, venimos a romper moldes.
Buscamos un/a Product Developer (Técnico/a de Producto) para el departamento de Compras. Será la persona responsable de la ficha técnica, la tabla de medidas y tolerancias, la aprobación o rechazo de muestra antes de arrancar producción, y el control de calidad en fábrica. Será la persona responsable de fit y calidad, con autoridad para parar un embarque cuando haga falta.
Funciones principales:
Elaborar y mantener la ficha técnica de cada producto.
Fijar la tabla de medidas y las tolerancias, y hacer que el proveedor las cumpla.
Dirigir las fit sessions.
Aprobar o rechazar la muestra (PP sample) antes de que arranque producción, con criterio propio para decir que no cuando corresponda.
Diseñar e implementar el control de calidad en fábrica (AQL, inspección en origen).
Detectar patrones de fallo recurrentes por modelo o proveedor (tallas, defectos) y llevar la corrección hasta el proveedor.
Negociar y comunicarse en inglés a diario por email con las fábricas.
Viajar a fábrica cuando sea necesario para auditar producción o resolver incidencias.
Requisitos:
5–8 años de experiencia como técnico/a de producto en una marca de volumen, o en la oficina de compras de un proveedor.
Ficha técnica y tabla de medidas propias: debe poder enseñar una que haya escrito él/ella y explicar el porqué de sus tolerancias.
Experiencia dirigiendo fit sessions y aprobando muestra con criterio (incluida la capacidad de rechazarla).
Conocimiento de AQL y control de calidad en origen.
Inglés alto, con experiencia negociando con fábrica de forma habitual.
Disponibilidad para viajar a fábrica.
Se valora especialmente: haber trabajado del lado del proveedor (oficina de compras/desarrollo de producto de un proveedor).
¿Qué te ofrecemos?
• Formar parte de una marca en plena expansión internacional.
• Un equipo ambicioso, creativo y con mentalidad de crecimiento.
• Impacto real en el negocio desde el primer día.
• Desarrollo profesional y posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.
• Horario flexible de entrada y salida y teletrabajo los viernes.
• Descuentos exclusivos.
• Oficinas en el centro de Madrid y un entorno de trabajo dinámico.
- Department
- Compras
- Role
- Buyer
- Locations
- Headquartes COLD CULTURE
- Remote status
- Hybrid
- Employment type
- Contract